Adresse
460, rue Sainte-Catherine Ouest, bureau 305
Montréal (Québec) H3B 1A7
Conforme HIPAA
460, rue Sainte-Catherine Ouest, bureau 305
Montréal (Québec) H3B 1A7
Notre bureau de Miami, au 333 SE 2nd Avenue, Suite 2000, utilise le même numéro.
Nous travaillons en français et en anglais, en réunion, par écrit et dans les logiciels que nous livrons.
/Services
S/001
S/002
S/003
S/004
S/005
Notre équipe travaille à nos bureaux du centre-ville, rue Sainte-Catherine Ouest. Nous développons des logiciels à Montréal depuis 2016.
Certification SOC 2 Type II, conformité HIPAA, partenaire AWS et partenaire Odoo.
Nos clients évaluent notre travail à 4,9 sur 5 dans leurs avis sur Clutch.
Des systèmes en production pour un détaillant québécois de revêtements de sol en croissance en ligne, une plateforme d’encans de véhicules en ligne que nous développons et exploitons pour un groupe automobile canadien depuis 2018, et une plateforme sécurisée de garde d’actifs numériques pour un organisme fédéral canadien de sécurité publique.
FAQ
Oui. Notre équipe montréalaise travaille en français et en anglais, en réunion, par écrit et dans les logiciels que nous livrons. Nous concevons des interfaces, du contenu et de la documentation bilingues quand vos utilisateurs en ont besoin.
Notre équipe travaille à l’heure de l’Est, comme à Montréal, Toronto et New York. Les réunions et les revues se tiennent pendant vos heures de bureau.
Oui. Nos bureaux sont au 460, rue Sainte-Catherine Ouest, bureau 305, Montréal (Québec) H3B 1A7. Appelez-nous au (514) 874-3224 ou remplissez le formulaire plus haut pour planifier une rencontre.
Généralement oui, si vous faites affaire au Québec. La Loi 96, adoptée en 2022, a modifié la Charte de la langue française. Selon la Charte, les publications commerciales d’une entreprise doivent être en français, et l’Office québécois de la langue française considère le site Web d’une entreprise comme l’une d’elles. Un logiciel offert au public doit être disponible en français lorsqu’une version française existe, à des conditions au moins aussi favorables que les versions dans d’autres langues. Les outils de travail fournis à vos employés au Québec doivent en principe être en français eux aussi. Nous développons les versions française et anglaise dans le même projet, pour que vous puissiez répondre à ces exigences dès le départ.
Ces renseignements sont d’ordre général et ne constituent pas un avis juridique. Validez vos obligations avec votre conseiller juridique ou l’Office québécois de la langue française.